Am 07. Juli erstrahlte die Kölner Innenstadt wieder in Regenbogenfarben und tausende von Teilnehmern feierten beim Christopher Street Day (CSD) Vielfalt und Toleranz. Der Höhepunkt der Cologne Pride zog in diesem Jahr 1.200.000 Zuschauer an. Janssen war zum ersten Mal mit einem eigenen Wagen in der CSD-Parade vertreten. Auf dem Wagen zeigten 120 Janssen-Mitarbeiter, Angehörige und Freunde Flagge für Rechte und Gleichstellung von Menschen - unabhängig ihrer sexuellen Orientierung.

Bereits in den letzten Jahren war Janssen beim CSD in Sachen HIV-Aufklärung dabei. In diesem Jahr hat das forschende Pharmaunternehmen sein Engagement weiter ausgebaut. Janssen möchte damit zeigen, dass Gleichstellung und Toleranz für das Unternehmen und auch für die Gesellschaft unabdingbar sind.

Das Unternehmen setzt sich deshalb auch verstärkt dafür ein, LGBT-Mitarbeitern ein respektvolles Arbeitsumfeld zu bieten. Dafür wurde im letzten Jahr unter anderem eine LGBT-Mitarbeitergruppe am Standort Neuss gegründet. Diese ist Teil der weltweiten Initiative „Open & Out“ des Mutterkonzerns Johnson & Johnson. Innerhalb der Gruppe können sich Mitarbeiter unter anderem zu LGBT-Themen austauschen. Dabei werden auch heterosexuelle Kolleginnen und Kollegen einbezogen. Sie lernen bei Ally-Schulungen, wie sie ihre LGBT-Kollegen aktiv unterstützen können.